你给孩子讲过雷锋叔叔的哪个故事呀?

2021-09-09 02:46:25 0阅读

●作者杨明我给孩子讲过雷锋尽职尽责、兢兢业业的故事。告诉他雷锋政策领会到位,思想觉悟高。能够站在国家发展的大局,认真领会和贯彻执行上级下达的各项工作任务,围绕连队各个时期的任务目标,做精做细做好本职工作。雷锋个人技能好,创新能力强。自己应变能力强,工作中善于探索,思想上勇于创新,能够较快的接受新事物、新观念、新模式和新知识。雷锋管理有方,担当意识强。他有着较高的组织管理能力,能够出色的协调达成既定目标,善于激发战友的干劲,营造团队力量,

●作者杨明

你给孩子讲过雷锋叔叔的哪个故事呀?

我给孩子讲过雷锋尽职尽责、兢兢业业的故事。告诉他雷锋政策领会到位,思想觉悟高。能够站在国家发展的大局,认真领会和贯彻执行上级下达的各项工作任务,围绕连队各个时期的任务目标,做精做细做好本职工作。雷锋个人技能好,创新能力强。自己应变能力强,工作中善于探索,思想上勇于创新,能够较快的接受新事物、新观念、新模式和新知识。雷锋管理有方,担当意识强。他有着较高的组织管理能力,能够出色的协调达成既定目标,善于激发战友的干劲,营造团队力量,工作严谨负责,具备较强的责任担当意识。他为人谦虚好学,道德素养好。有着较为和谐的人际关系,对事业忠诚,做事讲求原则性和纪律性,善于学习总结,坚持“三省吾身”,注重培养良好道德情操。

你给孩子讲过雷锋叔叔的哪个故事呀?

我教育孩子学习雷锋就要做好五个方面的工作:一是围绕中心工作,做好政策学习。进一步学习领会公司政策文件,认真贯彻执行公司经营发展思路、方针,围绕政策精神及时调整、创新自身工作思路,做好信息上传下达,架起政策传导桥梁。二是结合岗位职责,真抓实干。充分发挥自身业务素养、管理经验等优势,明确岗位职责,细化责任分工,俯下身子,以“亲身干、带头干”的闯劲,以高效、务实的态度,持之以恒,实现各项业绩提升。三是发挥组织引领,凝聚团队力量。借助文化软实力,言传身教,注重员工思想沟通,及时帮助和关怀下属,打通员工职业发展通道,引导其在“德、能、勤、绩”方面的提升,通过活动开展营造干事氛围,充分调动和发挥员工工作积极性。四是树立服务意识,求真务实。从大局出发,牢固树立为客户服务的思想,坚持求真务实的精神,对经营工作中出现的问题,积极协商、妥善处理,绝不推诿扯皮。五是严守规章制度,恪尽职守。进一步提高岗位工作效能,改进工作作风,遵守公司规章制度,按规矩办事,提高政治思想觉悟和理论水平,以高标准严格要求自己,以身作则。

你给孩子讲过雷锋叔叔的哪个故事呀?

最后,我告诉孩子,学习雷锋就要一如既往的踏实工作,服从组织安排,尽职尽责的做好本职工作。越是平凡琐碎的工作,越能锻炼人,越能提高人;越是重要的岗位,越有更多的挑战,越有更多的成长。职位本身并不重要,能够在更高的职位上施展自己的理想和抱负,实现自我价值的升华,更好的围绕公司中心工作建言献策,才至关重要。“空谈误事,实干兴邦”,希望他在今后的工作中不断考验自己,在寻找差距和不足中成长自己、磨练自己,戒骄戒躁,加倍努力,以实际行动完成各项任务目标。

3.5日,学雷锋纪念日,你知道哪些些雷锋故事?

雷锋,是共和国一代代建设者,薪火相传的精神谱系,是一代代人的接续奋斗,如“八十年代新雷锋”朱伯儒;上世纪90年代上海的“新时代雷锋”徐虎;“当代雷锋”郭明义;河北塞罕坝林场建设者们......我们今天学习雷锋们就是探寻和追求他们背后万千共产党人的那份执念,那份初心,那是为人民服务的人生观和价值观。:///2rjmnwu5?share_from=self&share_to=copy_link&user_id=478206&uuid=915090b9775d7e3fe850e17630288cc6&share_depth=1&first_share_uid=478206&utm_medium=meipian_android&share_user_mpuuid=fb0e4dda06ba493e3cf8928cccf4be76

你给孩子讲过雷锋叔叔的哪个故事呀?

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